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环卫所述职报告

〖来源:www.246ent.com〗
〖时间:2016年11月13日〗〖

篇一:环卫所述职报告

环卫所述职报告

尊敬的各位领导、同志们:

2014年,环卫所在局领导的信任、指导和关心下,在本单位工作人员的合作和支持下,各项工作都能顺利开展,取得了一定的成效。现将我今年以来思想、学习、业务和廉政情况做一汇报,敬请大家提出批评和建议。

一、思想和能力方面

1、加强学习,提高工作水平

积极组织党员干部深入学习党的十八大及十八届三、四中全会精神,深入开展群众路线教育实践活动,大力开展“清正廉洁、永葆先进”的主题教育活动,牢固树立廉洁奉公、勤政为民的思想,严格遵守中央八项规定要求。我利用业余时间除了学习掌握党的方针政策外,还相对系统学习并领悟市、县、局相关文件精神,积极探索学习借鉴外县、区先进做法,用于指导我县环境卫生管理工作。只有不断加强对环境卫生管理工作的相关理论、业务知识、法律法规的学习,才能确保各项任务顺利完成。环境卫生管理工作包罗万象,目前我县环境卫生管理工作涵盖的范畴有:街道人工及机械化清扫保洁、县城城区内垃圾清运、道路洒水降尘、公厕管理、河道垃圾清理、垃圾处理消纳等,这些工作涉及到多个部门多个专业,我还关注相关部门的业务知识,增强与相关单位的协调能力。

2、注重经验的积累,提高解决问题的能力。

一是在真抓实干中长才干。我所按城管局要求与保洁公司签订年度合同,出台道路清扫、垃圾清运等等质量标准,做到督查时有据可依,按年度制定工作行事历,我时刻提醒自己,严格按照规范要求管理好队伍。二是在实践中练本领,提升管理水平。环卫所对外公布环境卫生工作咨询、举报、投诉电话,承诺在两个小时内给予答复,一个工作日内处理完结,遇特殊情况无法处理完的我们及时向投诉者说明情况。截至目前,我所共接到各类来信来访28件,回复办理28件,办结率100%,群众满意率达100%,属于我所职能的投诉举报件,在做好深入细致的调查基础上妥善解决,一步处理到位,不留后遗症,把矛盾化解在本级本地。随着管理工作的不断深入,每天都要面对不同的人不同的事,都要在实践中摸索,这样在丰富自身阅历的同时,应变处事、发现问题、分析解决问题的能力也得到了逐步提升。

二、业务和绩效方面

环境卫生工作关乎到每个居民,环境质量的好坏关系到我们每一人的切身利益。我始终牢记环卫工作好坏的尺子应该交给人民群众,人民群众满意不满意为尺度,让群众充当裁判员,树立了环卫管理队伍良好形象。

1、抓工作重点,努力提高环卫工作水平

第一强化宣传教育,提升居民环卫意识。我们以创建省级文明县城复核工作和城乡“三线三边”环境整治活动为契机,利用公益广告画、出动宣传车等形式,大力宣传环境卫生管理的有关法律法规,大造爱国卫生宣传声势。第二加大清扫保洁力度,新增加30余名保洁人员,对城区进行全覆盖,不留死角,路通到哪,我们就保洁到哪。提高保洁人员工资,每月人均增资100余元。取消边街小巷长白班工作制,改为全天候清扫保洁,保证大街小巷服务质量一个样,提升城区环境总体质量。全面实行清扫保洁“一岗五责”制。城区主次干道实行两普扫、全天候16个小时保洁工作制。第三加大机械化清扫清洗力度,每天对主干道进行循环清扫,确保道路环境卫生上台阶。对城区主次干道每天洒水降尘两次,对新城区车行道、环城西路、环城南路等新增路段进行机械化清扫,城区环境质量有了较大提高。第四极力做到垃圾“日产日清”。对城区单位垃圾进行测算,做到合理设置收集路线,合理分配车辆,电瓶垃圾车每天按规定时间、收集路线,有序收集,确保单位、居民户垃圾日产日清。

2、添置环卫设施,确保城区垃圾处理及时到位。年初新建田园压缩中转站一座,增强了物业小区垃圾的处理运输能力。在城管局的大力支持下,今年4月份环卫所又新购置了一台5吨封闭式挂桶垃圾运输车,对边街小巷的垃圾桶每天分两次进行收集,这不仅有效解决了垃圾运输途中二次泼撒问题,更大大减轻了环卫工人的劳动强度,更好地服务于居民。

3、拓宽环卫服务范围,提升城区环境总体水平。将城区河道水域、城乡结合部和城中村的环境卫生纳入日常管理。垃圾死角是城市环境卫生工作中的顽疾,为达到创建省级文明县城复核工作和“三线三边”环境整治活动要求,今年我们又会同社区、居委会、村(居)对背街小巷、城中村、城郊结合部、河道等卫生死角建筑垃圾和生活垃圾进行摸底排查,安排保洁人员进行日常保洁清理,共清除垃圾400余车,确保城区里子和面子一样干净整洁。努力做到河流水域垃圾每天有人清理,城中村垃圾由村收集、环卫所转运,不留卫生死角。

4、增强店面业主环卫意识,“门前三包”工作有序推进。为搞好门前三包工作,今年城区主次街道又更换添置六百余只垃圾桶,并要求门面房业主规范投放。环卫所会同城管大队对乱倒垃圾、乱泼污水等违章行为进行教育和制止,要求店面将垃圾袋装化、垃圾入桶。目前乱丢垃圾现象大有改观,“门前三包”工作有了一定成效。

5、加大街道巡查力度,形成长效的督查考核机制。环卫所成立了督察组,规范了考核管理制度,严格按照各项工作考评细则执行。管理人员每天对街道进行巡查,不定期抽查,深入基层,发现问题及时处理,并严格责任追究,做到奖罚分明,对考核中因质量不达标而扣分的追究到公司和保洁员个人,以此来提高服务质量。

三、廉洁方面

环卫所有三项收费工作。为此我一直严格要求自己及工作人员树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观,严格按照《廉政准则》的各项规定和要求约束自己,并管好单位工作人员。加强党风廉政建设,组织工作人员学习《廉政准则》,逐条按照《廉政准则》进行对照检查。在实际工作中,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不搞以权谋私,坚持公平正直,公平办事,公正做人。针对廉政风险点,规范操作流程,严格程序管理。规定收费工作人员到城管局财务领取发票,每月月末25日前搞好票据与缴款书交接工作,11月底完成局下达的各项收费任务,并搞好票据移交工作,接受局财务和会计结算中心的双重监督。

四、存在问题

本人任环卫所所长以来,面对千头万绪的牵头工作,统筹能力和计划能力不强,容易犯顾此失彼的毛病。过多精力放在具体事务上,缺少宏观层面的思考,文字能力跟不上形势的需要。大量时间在室外,到办公室办公时间偏少。对基层检查多,监督多,而有针对性的技术指导不够。特别是对基层保洁人员的技术培训,安全知识教育偏少。通过这次公述民评活动,我将虚心听取大家对我的批评和建议,认真做好整改。

(编辑:华华)

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