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人力资源部经理助理岗位职责

〖来源:www.246ent.com〗
〖时间:2016年11月07日〗〖

篇一:人力资源部经理助理岗位职责

  “人力资源部”的概念是在上世纪末从美国引入的,在此之前,我国企业中的人事管理部门叫人事部。 人力资源部是对企业中各类人员形成的资源(即把人作为资源)进行管理的部门。

  人力资源部经理助理岗位职责

  1.协助主管处理日常事务。

  2.负责监管执行各项人力资源制度,并向经理汇报。

  3.指导人力规划组起草人力资源部门有关文件。

  4.收集各类资讯并及时提供给经理。

  5.做好会议记录与资料整理工作。

  6.外籍员工个人资料的建立。

  7.文具物品的请购。

  8.经理缺席时临时替代经理工作。

  9.承办经理临时交待的事项。

      

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